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根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定，浙江音樂學院擬面向社會公開招聘非教學崗位工作人員。現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘單位

浙江音樂學院: 浙江省文化和旅游廳下屬公益二類事業(yè)單位,預算形式為財政適當補助,機構規(guī)格相當于市廳級。主要承擔研究生、本科生教學科研及藝術創(chuàng)作表演等工作，學院位于杭州市西湖區(qū)。

二、招聘崗位、條件及待遇

（一）需求計劃

本次招聘需求為10個崗位共10人。

崗位名稱、招聘人數(shù)及具體要求見招聘計劃表（附件）。

（二）招聘對象

崗位招聘對象范圍不限，凡符合崗位報名條件者均可應聘。

（三）資格條件

應聘人員應符合下列條件：

1.遵紀守法，品行端正，愿意履行事業(yè)單位人員的義務；

2.具備崗位所需的學歷（學位）、專業(yè)、技能條件；

3.具備適應崗位要求的身體條件；

4.與崗位之間不存在按規(guī)定應當規(guī)避的情形；

5.能在崗位用人時限內及時入職；

6.具備崗位所需要的其他條件。

對應屆畢業(yè)生和留學歸國人員取得學歷、學位證書（含學歷、學位認證書）的時限要求在2022年10月31日前取得。

對專業(yè)條件的要求，將結合高校專業(yè)設置目錄和本單位、崗位用人實際予以綜合認定。

對思想政治素質和道德品質的要求，主要根據(jù)招聘單位采用的考察標準認定。本次招聘將參考公務員錄用考察的辦法進行。

對身體條件的要求，主要根據(jù)我院采用的體檢標準，委托指定的體檢機構認定。本次招聘將采用公務員錄用體檢標準。

對工作經(jīng)歷的要求，一般按勞動（聘用）合同或招聘單位認可的其他相關證明材料認定，時間按足年足月計算到報名截止時。

（四）崗位待遇

招聘崗位性質為事業(yè)單位報備員額內用人，實行聘用制管理。受聘人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關工資福利待遇。

三、招聘程序與辦法

（一）報名和資格初審

1.網(wǎng)上報名。時間：2022年10月15日9:00－10月22日24：00。應聘人員登錄浙江音樂學院招聘報名網(wǎng)站（http://zp.zjcm.edu.cn:71）并注冊個人真實信息后，選擇相應崗位進行報名，通過其他方式報名無效。每位應聘人員限報一個崗位。僅注冊不報崗位，視為無效報名。報名不收取任何費用。

2.資格初審。時間：2022年10月16日－10月23日，應聘人員可上網(wǎng)查詢結果及未通過初審的理由。未通過資格初審，但仍在報名期限內，可再次報名并接受資格審查。

3.開考比例。各崗位通過資格初審的報名人數(shù)應不少于計劃招聘人數(shù)的3倍，否則取消招聘計劃（如有符合條件博士研究生報名，則該崗位不設最低開考比例）。取消招聘計劃的，將通過短信等方式告知報考人員。

4.應聘資格的取得。通過資格初審人員在2022年10月26日－10月28日從報名網(wǎng)站下載打印準考證，并取得應聘資格。

（二）考試

考試采用筆試、面試相結合的方式。筆試、面試滿分均為100分，各按40%、60% 計入總成績。

符合報名條件的博士研究生免筆試，直接進入面試，面試成績即為總成績。

1.筆試。

考試時間初定10月29日（周六）上午，在浙江音樂學院校內舉行，具體安排以學校官網(wǎng)通知為準。

筆試主要考查應聘人員的業(yè)務水平和綜合工作能力（不指定具體參考書籍或資料）。各崗位如有博士研究生入圍復試，則該崗位碩士研究生根據(jù)筆試成績從高到低，按1:4的比例確定入圍復試人員名單；如無博士研究生入圍復試，則該崗位按1:5的比例確定入圍復試人員名單。

2.面試。

面試前安排資格復審，資格復審和面試初定11月上旬，具體安排另行在學校官網(wǎng)通知。

面試主要考查應聘者的分析和解決問題能力、語言表達能力、應變能力、相關業(yè)務知識水與擬聘崗位匹配度等綜合能力和素質。

所有參加面試者均需參加心理健康測試，應聘人員未按照學校安排參加心理健康測試的，不進入下一環(huán)節(jié)。對于心理健康測試結果顯示重性精神障礙傾向的，考生需配合學校到有關專業(yè)醫(yī)療機構做進一步認定；如結果為重性精神障礙傾向的，或不配合做認定的，不進入下一環(huán)節(jié)。

面試合格分數(shù)線為60分，低于該成績的人員不能進入下一環(huán)節(jié)。

（三）體檢、考察

考試完畢，根據(jù)確定的辦法計算總成績，各崗位按總成績從高分到低分（總成績相同的，面試成績高者優(yōu)先）等額確定體檢、考察對象。

體檢、考察工作參考公務員考錄工作相關環(huán)節(jié)的辦法進行，以招聘單位認定意見為準。

（四）公示

經(jīng)體檢、考察均合格的人員確定為擬聘人員，并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，按規(guī)定辦理進人和聘用手續(xù)。

（五）其他

1.應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者，我院研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的，有關崗位均根據(jù)考試成績從高分到低分依次進行。

2.聘用人員應在招聘單位規(guī)定的時間內報到，逾期不能報到的，招聘單位可以不保留聘用資格。

四、紀律、監(jiān)督與咨詢

（一）本次公開招聘有關信息指定在下列網(wǎng)站公布，供應聘者查詢和社會監(jiān)督：

1．招聘單位網(wǎng)站（http://www.zjcm.edu.cn，通知公告）；

2．主管部門網(wǎng)站（http://ct.zj.gov.cn/，政務公開/人事信息）；

3．浙江省人力資源和社會保障廳網(wǎng)（http://rlsbt.zj.gov.cn/，事業(yè)單位招聘）。

招聘過程相關信息（資格審查、筆試、面試結果，及有關工作安排通知、遞補信息等）一般僅在招聘單位網(wǎng)站公布，請應聘者自行留意。

（二）對應聘違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）執(zhí)行。

（三）應聘人員參加考試，必須嚴格遵守考試場所的疫情防控要求和相關安排。

（四）對招聘工作及相關信息有異議的，請在信息公布之日起5日內向監(jiān)督機構反映，以便及時研究處理。

監(jiān)督電話：0571-85211741，浙江省文化和旅游廳人事處。

（五）有關本次招聘工作具體問題，請向我院直接咨詢。

咨詢電話：0571-89808065（楊老師），0571-89808066（邵老師）。 

附件：浙江音樂學院公開招聘計劃表（2022年第四批）.xls 

浙江音樂學院

2022年10月8日