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余姚工傷保險經(jīng)辦項目是太平洋人壽與政府合作,通過與余姚市人力資源和社會保障局相關(guān)科室合署辦公,為余姚工傷參保企事業(yè)單位服務(wù)?,F(xiàn)因工作需要,擬面向社會公開招聘工作人員1名,有關(guān)事項公告如下:
一、招聘崗位、職數(shù)及崗位要求
二、招聘條件
(一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨,擁護(hù)黨的基本路線,遵紀(jì)守法,品行端正,愛崗敬業(yè),無違法犯罪記錄;
(二)報考人員須具有國家承認(rèn)的學(xué)歷,身體健康,具備良好的職業(yè)素質(zhì),具有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念和大局意識;
(三)具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
三、招聘原則
招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,采取公開報名、統(tǒng)一考試、體檢、考察、擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行。
四、報名辦法
(一)報名時間:2025年1月10日起17日(9:00-11:30; 14:30-16:30)。
(二)報名地點:余姚市譚家?guī)X東路2號政務(wù)服務(wù)中心B區(qū)118辦公室。
(三)報名要求:報名須持本人身份證、畢業(yè)證書、學(xué)歷證書、戶口簿或戶籍證明(集體戶口人員持集體戶口簿首頁復(fù)印件和本人信息頁原件)、報名所需的其他資料等原件和復(fù)印件,近期1寸免冠照片1張,填寫《中國太平洋人壽保險股份有限公司寧波分公司公開招聘工作人員報名登記表》(附件,自行下載),接受現(xiàn)場報名和資格審核。(可發(fā)郵箱:zyf62633281@163.com)
五、招聘程序及辦法
(一)考試
本次考試采用面談方式。根據(jù)報名情況,經(jīng)審查符合招聘資格條件者,將統(tǒng)一組織面談。面談主要考察臨場反應(yīng)能力、語言表達(dá)能力、分析問題能力、崗位所需專業(yè)相關(guān)知識等。面談滿分為100分,不足60分者淘汰。面談成績即考試成績。面談對象不按規(guī)定的時間、地點參加面談的,視作放棄面談。因放棄面談而空缺的面談名額,不予遞補。面談時間、地點另行通知。
(二)體檢
面談合格人員入圍體檢。先根據(jù)考試成績從高到低按招聘人數(shù)1:1的比例(考試成績并列的,則增加客觀題測試,得分高者排列在前,下同)確定體檢對象。體檢辦法和標(biāo)準(zhǔn)總體上參照余姚市事業(yè)單位招聘錄用的相關(guān)辦法執(zhí)行。因放棄體檢或體檢不合格等原因而空缺的名額,在入圍體檢人員中按考試成績從高分到低分依次遞補。體檢時間、地點另行通知,體檢費用自理。
(三)考察
體檢合格者進(jìn)入考察。按規(guī)定程序和標(biāo)準(zhǔn)對體檢合格人員進(jìn)行考察,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況。根據(jù)考察結(jié)果,確定擬聘用人選。因放棄考察或考察不合格等原因而空缺的名額,在入圍體檢人員中按考試成績從高分到低分依次遞補進(jìn)行體檢、考察。
(四)公示
考察合格者為擬聘用對象。經(jīng)公示3個工作日,無異議的,辦理報到聘用手續(xù)(已參加工作的擬聘用對象,必須按有關(guān)規(guī)定辦理好與原單位終止人事關(guān)系手續(xù));有異議的,經(jīng)核實如不具備聘用條件的,取消聘用資格,空缺的名額按規(guī)定予以遞補。
聘用后根據(jù)工作實際需要,須服從單位崗位調(diào)配安排。
六、其它相關(guān)規(guī)定
(一)報名表自行下載,在報名前預(yù)先打印或填寫?,F(xiàn)場報名與資格初審,僅在規(guī)定的報名時間內(nèi)進(jìn)行,提前或逾期一概不予受理。
(二)報名時,所需證件資料須一次性提供,如缺少或不能提供的,不予受理報名;報考者本人確有特殊原因可委托他人代報,但還需提供被委托人的身份證及復(fù)印件。
(三)報考人員接到報到通知后,須在規(guī)定的時間報到,無正常理由逾期不報到的,取消聘用資格。
(四)薪酬待遇:7萬/人/年(包括五險一金),工作地點:余姚市人力資源和社會保障局。
(五)本次考試,面談成績合格且考試成績排名在招聘指標(biāo)3倍以內(nèi)的人員,作為本單位相近崗位儲備人選,如兩年內(nèi)有相近崗位空缺的,由本單位決定是否按本次考試成績遞補錄用。
(六)學(xué)歷、戶籍取得時間統(tǒng)一截止到2025年1月3日。
(七)本公告由中國太平洋人壽保險股份有限公司寧波分公司負(fù)責(zé)解釋;聯(lián)系電話:胡老師15067435414。
中國太平洋人壽保險股份有限公司寧波分公司
2025年1月3日