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寧波經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)控股有限公司招聘公告（1人）

發(fā)布日期：2022/11/26 來源： [關閉]

寧波經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)控股有限公司成立于1993年，是浙江省第一家國有資產(chǎn)經(jīng)營管理公司，涉足重點區(qū)塊開發(fā)與重大項目投資、港口物流貿(mào)易、金融投資、房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營、環(huán)保公用事業(yè)等多個行業(yè)領域。因公司發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘財務金融管理崗1名，資深安全管理崗1名，具體事項公告如下：

一、應聘基本條件

1.擁護中國共產(chǎn)黨的領導，熱愛祖國，遵紀守法，品行端正；

2.身體健康，具有較強的責任心和事業(yè)心；

3.具有國家承認的學歷和招錄崗位所要求的資格條件。

二、招聘計劃

招聘崗位

人數(shù)

資格條件

財務金融管理崗

1.1992年1月1日及以后出生；

2.全日制碩士研究生及以上學歷，會計學、金融學等相關專業(yè)；3年及以上財務或金融相關工作經(jīng)驗，具有一定的股權融資和債券融資工作經(jīng)驗；

3.熟悉國家金融政策和投資政策、各類金融工具、資產(chǎn)證券化和企業(yè)上市流程，了解相關財稅法律法規(guī)，具有較強的成本管理、風險控制和財務分析能力；

4.畢業(yè)于國內985高?；?/span>QS世界前200名院校的優(yōu)先。

資深安全管理崗

1.1975年1月1日及以后出生；

2.本科及以上學歷，專業(yè)不限，具有注冊安全工程師資格證，適合男性；

3.10年及以上多元化集團公司母公司專職安全生產(chǎn)管理或安全咨詢公司相關工作經(jīng)驗；

4.具有較強的責任心和抗壓能力，具備較強的組織協(xié)調能力、現(xiàn)場管理應急處理能力。

三、招聘程序

（一）報名

1.報名時間

2022年11月26日9:00—2022年12月2日17:00。

2.報名方式及要求

本次招聘采取網(wǎng)上報名形式，在前程無憂(www.51job.com)、北侖人才網(wǎng)(www.blrc.com.cn)、控股公司門戶網(wǎng)站（www.netdhc.com.cn）上發(fā)布招聘信息。

應聘人員如實、準確、完整地填寫《應聘人員報名表》（見附件一）并附上照片，連同本人身份證、學歷學位證書、學信網(wǎng)《教育部學籍在線驗證報告》(留學人員須提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷認證書)、相關職業(yè)技術職稱證書、工作經(jīng)歷證明（見附件二）等資料的掃描件，一并打包發(fā)送至招聘郵箱: gyqytx@163.com，郵件主題為XX應聘XX崗位。報名時間以具體收到郵件時間為準，逾期不再受理報名。

（二）考試

1.資格初審

時間：2022年12月3日9:00-2022年12月5日17:00。

對應聘人員的報名資格進行初審，不符合報名崗位條件或資料不完整的，取消報名資格。符合條件的，將電話告知面試時間和地點。

2.資格復審

對通過資格初審人員進行現(xiàn)場資格復審。參加資格復審者需攜帶公告中所列相關證件（證明）原件，到指定地點進行現(xiàn)場確認。證件（證明）不全或所提供證件（證明）與初審結果不一致的，取消面試資格。

3.面試

面試采用“結構化+面談交流”方式，主要測試報考者專業(yè)能力、口頭表達能力、應變能力、分析能力、回答問題準確性和舉止儀表等。面試成績滿分為100分，不足60分者淘汰。面試對象應按規(guī)定時間、地點參加面試，否則視作放棄面試。面試成績在控股公司門戶網(wǎng)站上公示。

4.防疫相關要求

考生于參加面試當日下載申領浙江“健康碼”、行程碼（可通過手機“微信”、“支付寶”或“浙里辦”申領）并出示，提交健康申報表（見附件三）。

（三）體檢

在面試合格人員中根據(jù)面試成績從高到低按招聘指標1:1的比例確定入圍體檢人員名單，體檢參照公務員招錄體檢程序和標準執(zhí)行。體檢不合格或放棄體檢出現(xiàn)名額空缺的，由公司酌情決定是否遞補。

（四）考察

根據(jù)體檢結果，體檢合格的報考者進入考察環(huán)節(jié)。考察參照《浙江省公務員錄用考察工作細則（試行）》（浙人發(fā)〔2008〕58號）和《關于修訂〈浙江省公務員錄用考察工作細則（試行）〉有關條款的通知》（浙人社發(fā)〔2014〕149號）執(zhí)行。因個人原因放棄考察的須書面遞交放棄申明，由于考生放棄或考察不合格的由公司酌情決定是否遞補。

（五）公示及錄用

考察結束后，按規(guī)定程序研究確定擬錄用人員，在公司門戶網(wǎng)站上公示7個工作日。無反映問題或反映問題經(jīng)查不影響錄用的，按規(guī)定辦理錄用手續(xù)；反映問題經(jīng)查影響錄用的，不予錄用；對所反映問題一時難以查實的，暫緩錄用，待查清后再決定是否錄用。

凡被聘用者實行試用期考核制度，試用期考核不合格的,公司有權予以解聘。

四、注意事項及相關說明

（一）凡在資格審核、考察、體檢等過程中弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消資格。

（二）招聘計劃中所涉及的專業(yè)類別，參照教育部2020年發(fā)布的普通高等學校本科專業(yè)目錄和2014年全國研究生招生學科專業(yè)目錄。

（三）招聘崗位中有工作經(jīng)歷要求的需在考察時提供相關合同或社保歷年參保證明等材料，工作時間計算至2022年11月30日。

（四）本次招聘有關信息將及時在寧波經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)控股有限公司網(wǎng)站上公布，請隨時關注。

（五）請務必仔細閱讀本公告，如有疑問，請在工作時間來電咨詢。

聯(lián)系人及電話：葉老師，0574-86783654；

聯(lián)系時間：上午8:30-11:30,下午13:30-17:00。

附件一.應聘人員報名表 .doc